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Ofertas de empleo en Aguasresiduales
Responsable de Ofertas

Responsable de Ofertas

Empresa: FCC Aqualia

Ubicación: Madrid


Requisitos

  • Estudios mínimos

    Grado

  • Experiencia mínima

    Más de 5 años

  • Conocimientos necesarios

    • Financiación de proyectos

    • Legislación de contratos de la administración pública

  • Requisitos mínimos

    Titulación Requerida: Grado/ Licenciatura en Ingeniería de la Construcción/ Civil/ Hidrología del agua y medioambiente
    Experiencia Requerida: Más de 5 años en la elaboración/coordinación de estudios y ofertas para la contratación de obras, servicios y concesiones con las administraciones públicas, a cualquier nivel.
    Conocimientos Específicos Imprescindibles: Financiación de proyectos. Legislación de contratos de la administración pública
    Idiomas: Inglés. Nivel alto. Valorable francés u otros idiomas

Descripción

La división de aguas del grupo FCC, precisa incorporar un/a Responsable de Ofertas con las siguientes funciones:
• Organizar los trabajos de preparación de oferta contando con el apoyo de otros Departamentos funcionales de la empresa.
• Elaborar los estudios técnicos y económicos y la documentación técnica de las ofertas, garantizando el cumplimiento de todos los requisitos administrativos para su presentación.
• Recopilar la información legal, administrativa y financiera necesaria para la presentación de las ofertas bajo su ámbito de responsabilidad, para poder presentar la oferta con garantías de validez.
• Realizar la evaluación de los riesgos asociados a las ofertas de su ámbito de responsabilidad, asegurando el cumplimiento de la normativa de riesgos definida.
• Preparar el cierre económico de las ofertas.
• Preparar la solicitud para presentar la oferta para su aprobación por el comité de ofertas.
• Realizar cualquier otra tarea complementaria que, por su puesto de trabajo, sea necesaria para el desarrollo de sus funciones.

Se ofrece
Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.
Incorporación inmediata mediante contrato indefinido a jornada completa.

  • Categoría

    Otros - Sin especificar

  • Nivel

    Empleado/a

  • Personal a cargo

    0

  • Número de vacantes

    1

  • Salario

    Salario no disponible

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