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Ingenieros/as Superiores, Licenciados/as, y Graduados/as con Máster Oficial - Técnicos/as de Evaluación Ambiental

Ingenieros/as Superiores, Licenciados/as, y Graduados/as con Máster Oficial - Técnicos/as de Evaluación Ambiental

Empresa: GRUPO TRAGSA

Ubicación: Santiago De Compostela


Requisitos

  • Estudios mínimos

    Licenciatura

  • Experiencia mínima

    No Requerida

  • Requisitos mínimos

    Titulación
    - Titulación requerida (nivel MECES 3): Ingeniería Agrónoma o Máster Universitario en Ingeniería Agronómica; Ingeniería de Montes o Máster Universitario en Ingeniería de Montes; Licenciatura en Ciencias Ambientales o Grado en Ciencias Ambientales con máster oficial relacionado; Licenciatura en Geología o Grado en Geología con máster oficial relacionado; Licenciatura en Biología o Grado en Biología con máster oficial relacionado. Titulación homologada en España.

    Otros Requisitos Imprescindibles
    - Ofimática nivel usuario

  • Requisitos deseados

    Formación Complementaria
    - Formación adicional, de al menos 300 horas, en gestión u ordenación de actividades agropecuarias, evaluación ambiental y/o autorización ambiental integrada.
    - Formación adicional, de al menos 300 horas, en gestión de residuos, contaminación de suelos, contaminación agraria difusa y/o hidrología.
    - Formación, de al menos 40 horas, en Sistemas de Información Geográfica (ArcGis y/o QGis).

Descripción

Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA,especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingenieros/as Superiores, Licenciados/as, y Graduados/as con Máster Oficial - Técnicos/as de Evaluación Ambiental (Santiago de Compostela) en Comunidad de Galicia

Lugar de Trabajo
· Comunidad de Galicia
Dirección: Oficinas Tragsatec Santiago de Compostela

Funciones y Tareas
· Comprobación de documentación ambiental relacionada con proyectos de instalaciones ganaderas y su adaptación a la normativa vigente, redacción de borradores de oficios e informes técnicos.
· Manejo y revisión de datos.
· Verificación del cumplimiento de la normativa vigente en relación a la aplicación de lodosde depuradora al medio agrario.

SOLO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS INSCRITAS A TRAVÉS DE LA OFERTA PUBLICADA EN EL PORTAL DE
EMPLEO DEL GRUPO TRAGSA: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=42625

Se ofrece:
- Contrato de duración determinada de 8 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será
en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- Jornada completa
- Incorporación prevista en abril.

El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 03/04/2024 hasta el próximo 09/04/2024 a las 23:59 h..

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

Es requisito imprescindible estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.

La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitosrecogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la
preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.

Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.

Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámit

  • Referencia

    42625

  • Tipo de industria de la oferta

    Servicios medioambientales

  • Categoría

    Administración Pública - Empresas públicas

  • Nivel

    Empleado/a

  • Número de vacantes

    1

  • Duración del contrato

    8-12 meses

  • Salario

    Salario: 27.000€ - 28.000€ Bruto/año

  • Beneficios sociales

    Flexibilidad horariaCheque restaurante

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