La empresa de abastecimiento y saneamiento de Málaga -EMASA- anuncia nueva convocatoria pública de EMPLEO

La empresa de abastecimiento y saneamiento de Málaga -EMASA- anuncia nueva convocatoria pública de EMPLEO


21/07/2016

Convocatoria de empleo
La empresa de abastecimiento y saneamiento de Málaga -EMASA- anuncia nueva convocatoria pública de EMPLEO
  • Emasa lanzará la convocatoria en breve de 8 puestos de trabajo relacionados con el ciclo urbano del agua
 
La empresa de abastecimiento y saneamiento de agua en Málaga, Emasa, abrirá próximamente el plazo de participación en el proceso de selección de personal para hacer frente a sus necesidades. 
 
Los puestos, que se cubrirán mediante contrato indefinido (5 en total) o temporal (los 3 restantes) dependiendo de la convocatoria, son los siguientes:
 
  • 2 plazas de operador de estación depuradora de agua residuales (EDAR)
  • 1 plaza de Ingeniero para sistemas de control industrial y administración de MAXIMO
  • 1 plaza de Ingeniero para planificación en el área de Obras y proyectos
  • 1 plaza operador/ayudante de oficio de estación de bombeo de aguas residuales (EBAR)
  • 1 bolsa de empleo temporal para operadores de estación de tratamiento de agua potable (ETAP)
  • 1 bolsa de empleo temporal para ayudantes de oficio electromecánicos
  • 1 bolsa de empleo temporal para lectores de contadores
 
La publicación de las bases, requisitos y fechas para poder optar a las citadas convocatorias se irá realizando a través de la web de la empresa. También se publicarán en el portal del Instituto Municipal para Formación y el Empleo (IMFE). En las diferentes convocatorias se irán especificando los plazos de presentación de solicitudes así como los requisitos y pruebas a realizar.
 


Pruebas de acceso

 
En el caso de la convocatoria que dará acceso a la contratación con carácter fijo, los aspirantes deberán superar 4 pruebas, además de la evaluación de méritos: una prueba teórica, otra práctica, un test psicotécnico y una entrevista. Quienes superen esta fase y no obtengan la plaza quedarán en la bolsa de trabajo de cada uno de esos puestos.
 
Los candidatos que se presenten a las plazas para las que se ofrece contrato temporal también deberán superar un proceso selectivo, previo a su incorporación directa a las bolsas de trabajo, actualmente agotadas. Estos candidatos atenderán las diversas necesidades laborales que puedan producirse en Emasa. Lo harán al amparo de la modalidad de contratación laboral temporal que en cada momento sea pertinente.
 
El resultado del proceso selectivo servirá para confeccionar una lista ordenada de personas, que podrán ser llamadas para la realización de las coberturas temporales.
 

Publicidad

Deja tu comentario

Comentarios Publicar comentario

No hay comentarios publicados hasta la fecha.

Fuente www.sucurriculum.com


Política de cookies